1、 股权激励计划的目的
2、 激励对象的确定依据和条件
3、 激励股权或期权的数量、来源及激励方式
4、 受让股权或期权的价格
5、 激励股权、期权的分配
6、 激励股权期权的行使
7、 激励对象的权利和义务
8、 激励股权、期权的约束
9、 激励股权/期权的变更、取消或丧失
10、激励股权的转让
11、激励计划的终止与争议解决