刘靖教授版权课程
中小企业生产效率提升与成本降低
——国内案例最丰富、最生动、最适合中国企业的管理课程
主讲:刘靖教授
【课程背景】
生产现场管理效果,关系到企业的发展基础!
生产效率偏低、7S不能有效落实、人员管理不到位等综合因素,是造成企业成本居高不下的重要原因……
生产干部管理能力不足,综合管理技能欠缺,降低成本就是一句空话。失去成本优势,企业就失去竞争基础。
《生产效率提升与成本管降低》课程,是刘靖教授根据13年制造业生产管理经验和8年企业管理咨询、培训经验和对中国企业的现状研究,专为中小企业精心打造的成本控制和生产效率提升经典课程。
【课程收益】
让学员认知生产效率与成本管理对企业的重要性
让学员掌握7S执行、安全管理的方法
让学员有效掌握人员管理、成本控制方法
教导学员提高生产效率的技能
指导学员从多层面思考提高管理效果的措施
提升学员的生产管理能力和企业综合管理水平
【培训对象】
工厂老板、高层干部、生产干部、车间主任、班组长及其他与生产相关职员
【课程时间】
2天( 12小时)
课 程 大 纲
第一讲:成本控制与企业发展的重要关系
一. 企业发展与成本关系导航
1.企业利润模式
2.企业利润计算方式
3. 企业发展趋势
二. 导致生产成本居高不下的现状分析
1.人员不能有效利用造成的工效成本
2.物料管理不到位造成的浪费成本
3. 生产计划不科学造成的控制成本
4.无序生产造成的隐形成本
5.沟通不畅造成的信息断层成本
6.技能不足造成的制约成本
7.品质管理不当造成的返工或报废成本
8.效率低下造成的工效成本
9.工艺流程落后造成的生产成本
10.过程控制跟不上造成的管理成本
第二讲:生产干部的使命和作用
一. 生产干部10大使命
1.效率提升
2.品质保障
3.现场控制
4.成本管理
5.人员管理与士气提升
6.设备与物料管理
7.工作协调
8.安全、事故管控
9.工艺创新
10.不断改善
二. 生产干部2个重要作用
1.承上启下的作用
2.桥梁作用
第三讲:打造高效生产团队
一. 掌握高效管理员工技能
1.人员管理的5个误区
案例:唐副总的困惑
2.培训,倡导跟上上司脚步
(1)不能放松的OJT机制
(2)倡导“跟上上司脚步”
二. 掌握高效管理85后90后员工技能
1.了解各时代员工处理问题的方式
2.85后90后员工重要商数分析
3.引领85后90后员工的5大文化
4.管理85后90后员工的5大方法
案例:某公司老板哥哥的错误观点
思考:你认为85后90后员工应该怎样管理
三. 掌握高效管理新员工3项技能
1.怎样让新员工快速融入团队
2.怎样对新员工实施上岗培训
3.怎样传、帮、带
四. 掌握激励员工的3项原则
1.认识激励的误区
2.如何实施无成本激励
3.激励的注意事项
思考:你认为高效团队应该怎样打造
第四讲:强化7S,构建安全现场
一. 推行7S的意义
1.观看视频短片(为什么要推行7S)
2. 推行7S与不推行的对比
案例:
某沙发厂生产现场混乱现象
泛亚公司的整洁生产现场
二. 推行7S的2大意义
1.认为推行7S很简单
2. 将7项内容齐头并进
案例:某港资公司推行7S的困惑
思考:
(1)7S包括哪些内容
(2)你认为实施7S管理有哪些好处
三. 推行7S的精髓
1.全员参与
2.全过程努力
3.全力以赴
4. 只有起点,没有终点
四. 构建无事故安全现场
1.安全管理的3个操作要点
案例:
(1)工伤事故
(2)雄东纸品公司火灾事故
2.实施安全管理的3个目的
第五讲:如何提高生产效率
一. 认识生产效率的3个误区
1.速度不等于效率
2. 个人效率不等于团队效率
3. 部门效率不等于整体生产效率
二. 建立高效的生产现场
1.彻底执行7S管理
案例:某沙发公司车间混乱场景
2.制造紧张的工作气氛
3.掌握造势的3种技巧
案例:某集团的高昂士气
三. 寻找提高生产效率的方法
1.优化工艺流程, 提高生产效率
案例:
本人在港资企业任生产课长时,采用优化工艺流程方式,大幅度提高施釉生产效率
2.改进管理措施, 提高生产效率
案例:
某衬垫厂截断车间,改进管理措施及定量生产方式, 提高生产效率
3.改变思维习惯和工作方式, 提高工作效率
故事:
爱迪生启发阿普顿改变思维习惯,提高做事效率
思考:
(1)谈谈你对提高生产效率的认识
(2)结合工作实际,举一个你提高生产效率的例子
第六讲:加强执行力,做好生产过程控制
一. 掌握执行力的5步技巧
1.责任
2.承诺
3.措施
4.激励
5.改进
二. 时间段控制,执行生产效率提升有保障
1.一天工作的2个时段控制
2.订单生产的2个时段控制
3.工作计划(生产计划)2个时段控制
案例:鼎霖皮件公司生产计划是如何改观的
三.数据管理,执行生产效率提升要到位
1.保证数据的真实性
2.做好数据统计工作
3.及时、随时盘点
4.账物相符
案例:华生陶瓷公司数据失控给企业造成的困扰
四. 过程管理与要点检查,让执行力贯穿始终
1.高效生产重在制程控制
2.如何将过程控制落实在工作中
3.做好过程控制的8项要求
4.要点检查的重要性
5.实施要点检查的3大作用
案例:某公司的过程控制为什么不到位
五. 质量保证,执行力的客观体现
1.产品质量保证
2.工作质量保证
思考:
谈谈你如何看待执行力
你如何提升部属执行力
第七讲:用最低成本达成目标业绩
一. 人员管理降成本的有效方法
1.适才适岗
2.减少冗员
3.控制无所谓的加班
4.科学评估我作量
案例:某港资公司喷油部唐副主管错误的用人方式
二. 过程控制降成本的可行方法
1.制造过程中的人员稳定
2.物料供给是否顺畅
3.在制品的质量稳定
4.工序间的协调
5.部门间的协作配合
6.生产设备检测
7.生产进度能否跟上生产计划
案例分析:
日本企业的过程控制方式
美国企业的过程控制方式
分析:
你认为日本企业和美国企业哪家管理更有优势
三. 物料管理降成本的控制方法
1.现场物料管理存在的问题
2.强化领料签字审批程序
3.高价值物料专人管理
4.掌握现场物料控制5大措施
5.呆料处理要及时
6.巧用边角料和废弃物,“变废为宝”
案例:某皮件公司如何“变废为宝”降成本
四. 设备管理降成本的经济方法
1.前期管理——设备磨合期注意事项
2.中期管理——设备维修与养护
3.后期管理——设备改良与组织完善
案例:某家具厂的机器为何寿命短
五. 在制品管理降成本的控制方法
1.半成品管理办法
2.做好首件检查工作
3.盯好关键环节和关键岗位
4.抓两头、促中间
5.成品管理措施
6.在制品搬运成本控制
7.在制品品质成本控制
8. 生产线无序生产成本控制
9. 生产线工伤、事故成本控制
10.在制品管理成本控制
思考:
谈谈你对生产现场管理的看法