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刘敏兴:生产主管问题的处理方法
2016-01-20 56932


敢于凸现问题


每个企业都有自己的难处,在管理上也是如此。因此生产线上的管理人员应该运用企业的资金或者其他资源达成生产上的交期、品质、效率、成本的预定目标。一个企业或者一个部门最怕的就是把问题隐瞒。隐瞒问题而不凸现问题,是生产管理中最危险的一件事。因为问题未能提出就没有解决的机会。


问题的处理方法


生产主管的思维一定要缜密,思考问题一定要抓住问题的核心。出现问题时需要判断是人为因素还是非人为因素,是机器的原因还是方法的原因,是技术的原因还是材料的原因。要做到判断准确,就需要掌握一些处理问题的方法。


1.抓住事实


发现问题以后,首先要建立数据,做好统计分析,接着就要研究判断问题产生的原因:是机器的原因、方法的原因、材料的原因,还是人员的原因。


 2.解决方案


找到问题产生的原因,就要想办法解决问题。主管应该马上与有关人员会商,是机器的问题马上请技术单位修理机器,是材料的问题应该找相关人员来处理。同时要分析解决方案的利弊,怎么做会对生产有利,怎么做会更有效率。


 3.问题处置


确定了解决方案,就要组织相关人员采取处置措施,处置的原则是:怎么做会更好,怎么做会降低成本,怎么做会增加效益。


 4.检讨结果


要对拟定的解决方案及处置措施加以追踪考察。
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