企业员工激励与潜能激发培训
培训讲师:王改云
培训时间:2天
培训地点:客户自定
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课程推荐:
主要特点:详细阐述企业员工激励与潜能激发培训的操作精髓
案例指导:分析企业员工激励与潜能激发培训内训的经典个案
案例训练:掌握企业员工激励与潜能激发培训的技能提升方法
行动建议:企业员工激励与潜能激发培训培训的实战模拟练习
提升建议:引爆企业员工激励与潜能激发培训潜力的行动方案
培训大纲:
一、辅导与教练技巧
1.辅导的定义
2.辅导与被辅导者的关系
3.辅导的概念
4.辅导中常犯的错误
5.辅导的角色与行为
6.教练的四个步骤
7.现代教练与传统管理者的区别
8.讨论:聽部属的建议有什么好处?
9.辅导情景的基本结构
二、合理授权与有效激励
1.授权的意义
2.授权三部曲
3.授权模式
4.授权的技巧
5.激励的基本概念
6.激励理论的比较
7.物质激励与精神激励
8.创造积极心态-打工守则
9.常用的激励方法
三、不同类型的员工辅导
1.解析影响力
2.如何聪明的去改变他人
3.下属DISC:人际风格分析
4.各类型人际风格的冲突处理策略
5.不同员工的辅导