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职业化讲师课程
景元利
实战技能训练课程之一《管理者
职业化
“九段”修炼》
企业管理
职业化
“九段”修炼课程背景:众所周知,优秀的企业拥有大量的优秀人才。因为企业的发展主要靠人才驱动。每个企业都渴望通过创造条件通过外部吸引大量的优秀人才,通过企业内部
李忠
工程师
职业化
与团队活性化修炼
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现场管理
工程技术管理——为了完成效率良好的Q、C、D而进行的产品设计和工程设计。而且,产品设计和工程设计中不能单独考虑,应将此两项与开发合为一体来进行生产设计。 工程师及
胡浩
以结构化思维能力锻造
职业化
《结构化思维训练》
结构化思维
职业素养
【课程起源】 本课程在四年前就已经萌发想法,但从产生Idea到形成培训课程,却经历了胡浩老师四年的思考和准备。这门课的开发也可以说是被“逼”而成,因为我所遇到的企
刘辉
团队
职业化
成长突破训练营
员工
职业化
职业化
培训
训练模块一:《角色认知与管理沟通》 推荐理由: 国内企业最缺的课程之一,因为很基础,往往被人忽视,“老板天天干基层,员工天天谈战略”的现象归根到底是角色管理的问题
刘义亚
刘义亚:员工
职业化
心态
培训管理
《员工
职业化
心态》培训提纲 【主讲老师】刘义亚职业素养专家 【课程时间】1天 / 2天 【授课方式】讲授、案例体验、录像观赏、角色模拟、分组讨论、精彩点评 【授课
左鳳山
企业中层管理人员
职业化
素养提升训练
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中层管理
领导力
营销管理
国际贸易
壹. 对企业永续经营形势的认知 (一).现在的市场环境与企业变化适应 目前世界性金融危机下形势简单分析 (到底还要熬多久) 目前国内外市场环境简单分析(因为市场在
金国东
职业化
管理之解析职场密码
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职业规划
心态培训
你还为团队成员没有感恩之心而苦闷吗? 你还为你的员工没有执行力而痛苦吗? 你还为团队没有凝聚力而纠结吗? 你还在为员工如何提升战斗力而烦恼吗? 好消息:职场密码来
金国东
职业化
管理之经理人的十八般武艺
职业规划
职业素养
领导力
执行力
绩效管理
经理人的十八班武艺课程类别 第一篇.
职业化
思维 第二篇.执行力管理 第三篇 .岗位职责及工作流程 第四篇.目标管理 第五篇.PK管理 第六篇.团队打造 第七篇.交
新机遇、新趋势、新业态与新模式: 宏观经济形势、政策解读与二十届三中全会后建筑业未来机会与挑战
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二十届三中全会
中央经济工作会议等相关经济政策解读与建筑行业机会点分析 一、相关经济政策解读与建筑行业机遇分析 (一)中央经济工作会议精神解读与建筑行业机遇分析 (二)2024全
王同 | 《数据洞见-销售管理数据化》
销售
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区域管理
《数据洞见 销售管理数据化》 (主讲:王同) 课程背景说明: 厂家区域经理,很多还只有管理的思维,而不是生意思维。生意,是投入/产出的游戏,只有管理思维区域的管理
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