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职业规划讲师课程
关明华
助业——创业的另一种形态
职业规划
成功励志
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助业,就是与老板携手创业,协助老板管好企业,助推老板发展事业。 一、当今创业需要团队合作,老板只是一名牵头人。 二、从事高中层管理貌似打工,实质却是在与老板合作。
李见明
职业生涯规划
职业规划
人力资源
中层管理
培训管理
团队建设
《职业生涯规划》 课程背景: 你是否一直在思考,我究竟适合做什么?是否还在为自己从事的工作不尽如人意而发愁?公司有哪些发展机会?我是否可以通过岗位转换来实现自己的
蔡鲲鹏
《总裁领导力-领导力决定一切》
领导力
企业家
中层管理
职业素养
职业规划
《总裁领导力-领导力决定一切》(蔡鲲鹏) 课程大纲 一、从管理走向领导! 1、管理者是如何诞生的,管理者的正确定位 3、管理者的10大角色错位现象 二传手、一方诸
蔡鲲鹏
《决胜中层-管理者综合技能培训》
中层管理
领导力
职业规划
职业素养
沟通技巧
《决胜中层-管理者综合技能培训》(蔡鲲鹏) 课程背景: 面对不确定的商业环境,每个行业和从业者,都要面对现实的经营压力:竞争加剧、员工不稳定、生意下滑......
蔡鲲鹏
《赢在责任》全员心态培训(蔡鲲鹏)
心态培训
职业素养
团队建设
执行力
职业规划
《赢在责任》全员心态培训(蔡鲲鹏) 【课程前言】 作为企业负责人,是否发现员工越来越难以管理,是否常常被下列问题困惑: ●为什么一再强调执行却收效甚微? ●为什么
吕中华
《性格色彩与有效沟通》
沟通技巧
九型人格
职业素养
压力管理
职业规划
每个人内心深处都渴望能够与他人(包括领导、同事、朋友、合作伙伴、家人等)做到深度理解、有效沟通、和谐相处,从而构建积极健康的职场人际关系。 每个人在内心里,都不喜
何新云
M-04 职业生涯规划设计与管理____帮助员工确定未来路径和方向
职业规划
一. 为什么要为员工制定职业生涯规划 1. 从马斯洛的需求层次理论引入职业生涯的概念 2. 几个小案例分析并讨论:制定职业生涯的重要意义 3. 制定个人职业生涯的
张伟
读清华还是北大?这不是选择 —— 选择
企业家
职业规划
成功励志
心态培训
心灵成长
读清华还是北大?这不是选择 —— 选择 什么是选择 我始终认为,在很大的范围内,我们究竟会成为一个什么样的人,决定权在我们自己。每天,我们都在做各种各样的选择:老
王泽仁
《企业文化与感恩精神》
心灵成长
职业规划
职业素养
国学管理
企业文化
《企业文化与感恩精神》 主讲:王泽仁 【课程背景】 一个企业的团队凝聚力、战斗力如何,从根本上来说,取决于这个企业的文化认同度、归属感以及荣誉感。一个文化涣散的企
陆高飞
职业化是优秀员工走向成功的开始
职业化
职业规划
优秀员工培训
企业内训
员工培训
1、建立正确的成功与成才观。 2、帮助大家理解什么才是真正的职业人。 3、深刻认识优秀职业人应具备的职业化意识。 4、帮助您打造军人一样的执行力。 讲述人才标准:
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